Ben jij klaar voor een betekenisvolle uitdaging in de verzekerings- en uitvaartbranche? Heb jij een oog voor detail, een sterke accountancyachtergrond en ben jij nieuwsgierig naar nieuwe technologieën en klaar om de volgende stap in je carrière te zetten? Dan is deze rol als Senior Financial Controller wellicht dé uitdaging voor jou!
Als Senior Financial Controller krijg je de kans om écht impact te maken. Je werkt in een stabiele organisatie die niet alleen financieel gezond is, maar ook aandacht heeft voor de mensen. Hier combineer je jouw financiële expertise met strategisch inzicht om samen met een betrokken team de toekomst van uitvaartzorg en verzekeringen vorm te geven.
Wat kun je verwachten? Een afwisselende rol waarin je niet alleen de cijfers beheert, maar ook actief meedenkt over de financiële gezondheid van de organisatie. Van het oplossen van kostenafwijkingen in de uitvaarttak tot het optimaliseren van processen, geen dag is hetzelfde. Je krijgt volop ruimte voor persoonlijke groei, opleiding en ontwikkeling. Je werkt in een cultuur van samenwerking en respect, met een goede balans tussen werk en privé.
Ben jij klaar om jouw stempel te drukken op een organisatie die zowel stabiliteit biedt als betekenisvolle impact heeft?
Over de functie
De Finance & Control afdeling heeft een digitale transformatie op de agenda staan en zoekt een ervaren financial controller om deze visie tot leven te brengen. In deze functie neem je een centrale rol in het financiële hart van een toonaangevende verzekerings- en uitvaartorganisatie. Jij wordt het aanspreekpunt voor zowel accounting- als fiscale vraagstukken, en speelt een sleutelrol in het verder professionaliseren van onze afdeling.
Je zult de financiële processen niet alleen efficiënter maken, maar ook toekomstbestendig. Denk aan de implementatie van innovatieve tools zoals Power BI, Machine Learning, RPA en zelfs ChatGPT om de processen slimmer, sneller en betrouwbaarder te maken. Dankzij jouw aanpak kunnen we rekenen op nauwkeurige rapportages en betere strategische besluitvorming, die de organisatie verder helpen groeien.
Wat ga je doen?
- Opstellen en analyseren van periodieke financiële rapportages. Je bent verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van deze rapportages;
- Opstellen jaarrekening en begeleiden accountantscontrole;
- Toezicht houden op en adviseren over de toepassing van verslaggevingsregels op financiële gegevens en rapportages (beheer accountingmanual);
- Coördinatie van de fiscale aangiften (met nadruk op vennootschapsbelasting) en onderhouden samenwerking met onze externe fiscaal adviseur.
- Initiëren van projecten gericht op financiële excellentie, bijvoorbeeld door processen continu te optimaliseren voor efficiëntie.
- Ontwikkelen en beheren van Power BI dashboards voor financiële en operationele inzichten
- Financiële forecasting, cashflow management en risicobeheer.
Wie ben jij?
Je hebt :
- Een afgeronde HBO of WO-opleiding in Accountancy, Bedrijfseconomie, Fiscale Economie of vergelijkbaar
- RA is een pré
- Minimaal 5 jaar relevante werkervaring als Financial Controller of accountant
- Sterke fiscale kennis, met name op het gebied van vennootschapsbelasting
- Ervaring met projecten gerelateerd aan de digitalisering of automatisering van financiële processen.
- Analytisch vermogen, communicatief sterk en proactieve werkhouding
- Aantoonbare ervaring met Power BI en het vertalen van data naar inzichten
- Kennis van relevante wet- en regelgeving (Wft is een pré)
- Ervaring met financiële systemen zoals AFAS is een pré
- Ervaring binnen de verzekeringsbranche en affiniteit met de uitvaartbranche is een pré.
Over de organisatie
Binnen de organisatie heerst een warme en hechte sfeer, waar samenwerking en respect voorop staan. Het team, bestaande uit vijf collega’s (en met jou zes), is stabiel en werkt al langere tijd samen, wat zorgt voor een sterke onderlinge band en open communicatie. Binnen de organisatie staat centraal dat iedereen zich op het werk thuis, gehoord en ondersteund voelt. Er is volop ruimte voor persoonlijke groei, opleiding en ontwikkeling. Zodat jij niet alleen je vakkennis kunt verdiepen, maar ook verder kunt doorgroeien in je carrière.
Er is een goede werk en privé balans. Het is een plek waar je je niet alleen professioneel, maar ook als persoon kunt ontwikkelen en je écht onderdeel voelt van een team dat elkaar steunt.
Wat bieden we jou?
- Een salaris van 70K-96K per jaar op basis van een 40-urige werkweek;
- Het Individueel Keuzebudget (IKB) ter hoogte van 16,33% van je brutosalaris bestaande uit een eindejaarsuitkering ter hoogte van een dertiende maand en vakantiegeld. Je kunt ervoor kiezen om (een deel) te laten uitbetalen op het moment dat jij dit wilt, extra vakantiedagen te kopen, of te gebruiken voor bijvoorbeeld het volgen van een studie voor je persoonlijke ontwikkeling;
- 27,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
- Een moderne pensioenregeling; dit is ondergebracht bij Be Frank en is een beschikbare premieregeling (PPI) met een vlakke premie van 18,85% waarvan je zelf 1/3e aan bijdraagt;
- Een contract voor onbepaalde tijd;
- Goede scholings- en ontwikkelingsmogelijkheden om verder te groeien in jouw vakgebied. We stimuleren je ontwikkeling;
- Een warm welkom binnen een team met ervaren collega’s.
Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar een plek waar je actief meedenkt, meegroeit en bijdraagt aan de toekomst van de organisatie.
[email protected] | +31 (0) 208085825 | +31639520459
